Buscamos a una persona orientada al servicio, con visión estratégica y excelentes habilidades de liderazgo para asumir el cargo de Hotel Manager, para Hotel Boutique ubicado en la X región. Su objetivo principal es consolidar al Hotel como uno de los mejores de la zona, liderando un equipo de alto desempeño, asegurando un servicio y mantenimiento impecables. Asimismo debe impulsar la gestión comercial y desarrollar alianzas estratégicas que potencien el negocio en el largo plazo. Algunas de sus funciones serán: - Liderar y motivar al equipo, fomentando un ambiente positivo y un servicio de alto nivel. - Definir y supervisar protocolos en todas las áreas operativas. - Implementar controles de gestión y reportar indicadores clave. - Impulsar el desarrollo comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. - Diseñar experiencias únicas con identidad territorial. - Garantizar calidad y consistencia del servicio boutique. - Representar al hotel de forma profesional ante clientes y aliados. Jornada laboral: art. 22

• Oportunidad de aportar a la consolidación de un Hotel Boutique en crecimiento.
• Almuerzo.
• Vivienda.
• Equipo de trabajo (celular y notebook).
• Bono de desempeño (variable).
• Bono de navidad y fiesta patrias.

• Al menos 10 años de experiencia trabajando en el rubro turístico.
• Tener experiencia liderando equipos en hotelería, hospitalidad o servicios de alto estándar.
• Conocimientos sólidos en gestión operativa y financiera (control de costos, indicadores de gestión, presupuestos).
• Manejo de inglés avanzado (excluyente).
• Tener experiencia con sistemas PMS.
• Manejo de Office intermedio a avanzado.
• Deseable es el manejo de sistemas de gestión de experiencias.